Crew Coördinator M/V/X
Referentie 5809874 | Gecreëerd op 04 april 2026
Terug naar de lijst
De verantwoordelijkheden van deze functie als Crew Coördinator zijn: Zorgen voor een effectieve en efficiënte crewplanning in overeenstemming met regionale wet- en regelgeving en de MLC; Garanderen dat de 26 sleepboten 24/7 bemand zijn door optimaal gebruik te maken van de beschikbare bemanning; Oplossen van ad hoc wijzigingen zoals ziekte, ongevallen of lastminute-aanvragen; Bellen met bemanningsleden om juiste profielen op de juiste boten in te plannen; Werken met verschillende programma's waaronder ORTEC voor planning en tijdsregistratie; Bewaken van uurregistraties en het accorderen van uren voor Payroll; Coördineren van hospitality zoals vervoer, huisvesting en voeding voor de vloot; Meebouwen aan een instroompool van AB's en Chief Engineers en bijdragen aan opleidingstrajecten; Contact onderhouden met zieke medewerkers tijdens de eerste zes weken en meedenken rond duurzaam gezondheidsmanagement; Regelmatige aanwezigheid op locaties zoals Zandvliet, Zeebrugge of Terneuzen om een persoonlijke band met de crew verder te versterken; Ondersteunen bij wekelijkse en maandelijkse planning en ervoor zorgen dat niet elk profiel op elke boot wordt ingepland maar steeds volgens juiste kwalificaties; Puzzelen, prioriteiten bepalen en snel beslissingen nemen in een dynamische en veranderlijke omgeving; Samenwerken met collega's en het managementteam en deelnemen aan overleg met HR en Operations; Wachtdienst opnemen één keer om de twee weken tussen 17u en 22u en 's ochtends tussen 6u en 7u + weekends, waarbij oproepen vanuit thuis worden beantwoord.
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Uitzendkracht
- Beroepengroep : Transport en logistiek / Aankoop en logistiek
Beschrijving van de functie
Robert Half is momenteel op zoek naar een Crew Coördinator (m/v/x).
Het bedrijf is gevestigd in Antwerpen.
De verantwoordelijkheden van deze functie als Crew Coördinator zijn: Zorgen voor een effectieve en efficiënte crewplanning in overeenstemming met regionale wet- en regelgeving en de MLC; Garanderen dat de 26 sleepboten 24/7 bemand zijn door optimaal gebruik te maken van de beschikbare bemanning; Oplossen van ad hoc wijzigingen zoals ziekte, ongevallen of lastminute-aanvragen; Bellen met bemanningsleden om juiste profielen op de juiste boten in te plannen; Werken met verschillende programma's waaronder ORTEC voor planning en tijdsregistratie; Bewaken van uurregistraties en het accorderen van uren voor Payroll; Coördineren van hospitality zoals vervoer, huisvesting en voeding voor de vloot; Meebouwen aan een instroompool van AB's en Chief Engineers en bijdragen aan opleidingstrajecten; Contact onderhouden met zieke medewerkers tijdens de eerste zes weken en meedenken rond duurzaam gezondheidsmanagement; Regelmatige aanwezigheid op locaties zoals Zandvliet, Zeebrugge of Terneuzen om een persoonlijke band met de crew verder te versterken; Ondersteunen bij wekelijkse en maandelijkse planning en ervoor zorgen dat niet elk profiel op elke boot wordt ingepland maar steeds volgens juiste kwalificaties; Puzzelen, prioriteiten bepalen en snel beslissingen nemen in een dynamische en veranderlijke omgeving; Samenwerken met collega's en het managementteam en deelnemen aan overleg met HR en Operations; Wachtdienst opnemen één keer om de twee weken tussen 17u en 22u en 's ochtends tussen 6u en 7u + weekends, waarbij oproepen vanuit thuis worden beantwoord.
Jouw profiel
De vereiste kwalificaties voor deze functie van Crew Coördinator zijn: Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als planner of een sterke motivatie om in planning te groeien, juniors zijn ook welkom; Bachelor werk- en denkniveau; Nederlands als voertaal is voldoende; Stressbestendigheid en het vermogen om snel te schakelen in een omgeving waar elke dag anders is; Bereidheid om wachtdienst op te nemen zonder dit als een zware belasting te ervaren - want dit is het zeker niet!; Vlotte computervaardigheden en interesse om meerdere systemen te gebruiken; Een analytische geest en sterk organisatorisch talent; Goede communicatieve vaardigheden en een sociale, toegankelijke houding; De capaciteit om kort, krachtig, duidelijk en tegelijk respectvol te communiceren; Het vermogen om streng maar rechtvaardig op te treden; Oplossingsgericht denken en het nemen van initiatief; Geen perfectionisme maar de maturiteit om tevreden te zijn wanneer iets 80% af is; Een people person zijn die graag veel belt en een goede band opbouwt met de crew; Flexibiliteit en bereidheid om 1 à 2 keer per maand op locatie te werken; Enthousiasme, leergierigheid en drive om verantwoordelijkheid te nemen.Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
ROBERT HALF
|
|
Contactpersoon
|
Belgium Stepstone
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |