Junior Sales - Event Sector (Brussels) M/V/X
Referentie 5815183 | Gecreëerd op 12 april 2026
Terug naar de lijst
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Beroepengroep : Handel - Ondersteuning verkoop / Ondersteuning verkoop
Beschrijving van het bedrijf
The company operates in the event sector and works with a diverse range of corporate clients and event professionals. It is known for its dynamic culture, professional approach, and strong focus on client satisfaction.
Beschrijving van de functie
- Proactively contact potential clients by phone and email
- Identify and qualify new business opportunities
- Follow up on leads and contribute to the growth of the clients portfolio
- Build and maintain strong relationships with existing clients
- Work closely with internal teams to ensure high-quality service
- After a full training period, meet clients face-to-face and actively grow an assigned portfolio
Jouw profiel
- Perfectly trilingual in French, Dutch, and English (mandatory)
- Internship experience or first professional experience in sales, customer service, or a people-facing role
- Highly motivated, enthusiastic, and eager to learn
- Comfortable picking up the phone and engaging with new contacts
- Not afraid of challenges and able to work proactively
- Strong communication skills and a genuine interest in the event sector
Taalvaardigheden
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
PAGE PERSONNEL
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |