Tijdelijke onderzoeksmedewerker M/V/X

Beschrijving van de functie

Minister van Cultuur Caroline Gennez lanceerde in 2025 een plan voor de hertekening van het museale landschap. Het plan van aanpak werd op 30 januari 2026 goedgekeurd door de Vlaamse Regering, en bestaat uit vier trajecten. Lees hierover meer op de website van het Departement CJM: https://www.vlaanderen.be/cjm/nl/cultuur/toekomsttraject-eigen-musea/plan-van-aanpak-hertekening.

De opdracht omvat in grote lijnen de volgende onderdelen:

- Een (internationale) literatuurstudie uitvoeren en (internationale) cases bestuderen, en aanvullend (groeps)gesprekken voeren met personen uit het museale, cultureel-erfgoed- en kunstenlandschap (voorjaar - zomer 2026). Dit resulteert in een status quaestionis en een oplijsting van internationale good practices.

- Een consultatiemoment organiseren voor de betrokken stakeholders, met meerdere tafelgesprekken (september). Dit resulteert in een verslag.

- Een eindrapport opstellen (najaar 2026 - voorjaar 2027).

- Een presentatiemoment (studiedag) organiseren aan het einde van het traject (april 2027).

Je zal deel uitmaken van een projectteam, dat bestaat uit de algemene leiding van FARO en Kunstenpunt, samen met (onderzoeks)medewerkers die meewerken aan het traject. Er wordt een klankbordgroep samengesteld met experten uit de sector van de beeldende kunsten en musea, die tijdens het traject geconsulteerd worden.

Jouw profiel

Je beschikt over een masterdiploma op het vlak van humane of sociale wetenschappen, bij voorkeur specialisatie cultureel-erfgoed- of museumstudies, cultuurmanagement of kunstwetenschappen.

Je hebt minstens drie jaar aantoonbare academische onderzoekservaring.

Je hebt voeling met, kennis over en bij voorkeur enkele jaren werkervaring in het cross-overgebied van musea en de kunstensector.

Je hebt een grondig inzicht in het Vlaamse cultuurbeleid, in het bijzonder in de domeinen kunsten en cultureel erfgoed (sectoren en decreten).

Je hebt ervaring met projectmanagement, je hebt een vlotte pen en je kan goed communiceren.

Je werkt samen met collega's in een team, maar je kan ook zelfstandig en efficiënt werken.

Taalvaardigheden

• Engels (troef)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

Voordelen van de betrekking

Wat bieden wij je?

· Een voltijds of deeltijds (80 %) contract van bepaalde duur, vanaf ten vroegste 15 juni 2026 tot 31 mei 2027.

· Een loon op basis van het barema L1 van het paritair comité 329.01. Jouw relevante ervaring zal tot maximaal 10 jaar worden meegerekend (voltijds bruto maandloon: max. 4.710 €).

· Maaltijdcheques, eindejaarspremie, groepsverzekering, gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of/en een fietsvergoeding.

· Je kan telewerken en je ontvangt een laptop van FARO, en een maandelijkse forfaitaire telewerk- en internetvergoeding.

· Je krijgt alle kansen om je professioneel te ontwikkelen en we geven je daartoe een persoonlijk opleidingsbudget.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama