Aller au contenu principal

Planker M/V/X

Referentie 5836210 | Gecreëerd op 06 mei 2026

Terug naar de lijst
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Uitzendkracht
  • Beroepengroep : Bouw / Afwerking
  • Aantal jaren ervaring : Minstens 2 jaar ervaring

Beschrijving van de functie

  • Verwijderen van beschadigde of afgekeurde fineerstukken;
  • Klaarzetten van houten platen voor de volgende productiefase;
  • Uitvoeren van kwaliteitscontroles op het materiaal;
  • Werken met natuurlijke houtproducten;
  • Verplaatsen van materialen met de heftruck;
  • Bijdragen aan een veilig en efficiënt productieproces.

Jouw profiel

  • 1 tot 5 jaar ervaring als planker, houtbewerker of operator in een productieomgeving;
  • Kennis van verschillende houtsoorten en fineertechnieken;
  • Ervaring met houtbewerkingsmachines en uitvoeren van kwaliteitscontroles;
  • Heftruckervaring en basiskennis van stockbeheer en logistieke processen;
  • Nauwkeurig, zelfstandig en sterk in teamwerk;
  • Fysiek werk vormt geen probleem;
  • Bereid om te werken in een 2-ploegensysteem.


Taalvaardigheden

  • Nederlands (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

  • Werken met moderne houtbewerkingsmachines in een collegiaal team;
  • Competitief uurloon tussen €16 en €17;
  • Maaltijdcheques van €4 per gewerkte dag.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
GO4JOBS (VLAAMS-BRABANT)
Contactpersoon
Sallie Vervliet
Presentatiewijze
solliciteren via Web site
Website
Website van de werkgever