Storingstechnieker 2-ploegen M/V/X
Referentie 5854988 | Gecreëerd op 28 mei 2026
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Bepaalde duur
- Beroepengroep : Industrie (precisiemechanica, instelling gereedschapswerktuigen, herstelling machines) / Onderhoud machines
Beschrijving van het bedrijf
Onze klant is een outsourcingbedrijf dat zich toelegt op het vinden van duurzame oplossingen voor haar klanten. Passie en ambitie vormen de kern van alles wat zij doen. Wat hen onderscheidt, is hun sterke focus op positieve energie; er wordt hard gewerkt in een prettige en stimulerende werkomgeving.
Ze zetten volop in op zowel persoonlijke als professionele groei en bevorderen continue ontwikkeling door een breed scala aan diverse projecten. Op dit moment zijn ze op zoek naar enthousiaste en ambitieuze professionals om hun team te komen versterken.
Beschrijving van de functie
Als storingstechnieker zal je werken in 2-ploegen. Je staat in voor volgende taken:
je bent verantwoordelijk voor het opsporen en oplossen van elektrische en elektromechanische storingen
daarnaast voer je zowel preventief als curatief onderhoud uit
dankzij jouw inzet blijft het machinepark optimaal
je werkt in regio Halle
Jouw profiel
Voor de functie van storingstechnieker beschik je over volgende capaciteiten:
je hebt bij voorkeur een diploma in een technische richting of gelijkwaardig door ervaring
je bent bereid om in 2-ploegen te werken
je werkt graag in team maar kan ook zelfstanding werken
als storingstechnieker heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel
kennis van elektriciteit/ mechanica is een must
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
LET'S WORK
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |