Project in samenwerking met Actiris
Atelier voor het Actief Zoeken naar Werk, persoonlijke begeleiding voor alle werkzoekenden die het volgende wensen te ondernemen:
- een beroepsproject bepalen: dankzij deze begeleiding kan de werkzoekende beter bepalen wat hij wil doen, op een realistische en haalbare manier;
- de instrumenten en technieken voor het zoeken naar werk aanleren: dankzij deze instrumenten (opstellen van een cv, sollicitatiebrief enz.) kan de werkzoekende snel op werkaanbiedingen reageren en voor sollicitatiegesprekken worden uitgenodigd;
- de gedragscodes die in het beroepsleven gelden, aanleren: begrijpen welke houding een werkgever verwacht, draagt bij tot een duurzame inschakeling in een nieuwe job.
****
- 50+: InBrussel zorgt voor een intensieve begeleiding op maat! Samen met je persoonlijke coach en andere werkzoekenden ga je op zoek naar een job die bij je past. Bovendien stelt onze jobhunter jouw profiel voor bij werkgevers.
*****
NEET:
Jobspot 3.0 identificeert, activeert en begeleidt NEET-jongeren uit Brussel. Het doel is om zo veel mogelijk jongeren via een compagnon te identificeren en gemotiveerd te krijgen om in te stappen in een activatie-proces. Hier zullen de jongeren begeleid worden door een jobcoach en jobhunter in het ontdekken van zijn/haar interesses, competenties en mogelijkheden. Het traject biedt de jongeren de mogelijkheid om verschillende competenties en jobs uit te testen door middel van stages, testdagen, oriëntatietools, bedrijfsbezoeken, etc. in samenwerking met onze partners Levanto, BRC Bouw en Euclides.
Het activatie-traject heeft tot eerste doel de jongeren een realistisch beeld mee te geven van hun eigen mogelijkheden op de arbeidsmarkt, alsook de verwachtingen die er bestaan bij de werkgevers. Het doel is om met de meeste een positieve uitstroom naar opleiding, studies of werk te hebben en dat de rest gereactiveerd kan worden via een positieve actie.
***Partner medegefinancierd door het ESF.
