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Electricien H/F/X

Referentie 5653351 | Gecreëerd op 18 november 2025

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  • Plaats : 5100 - Jambes
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Uitzendkracht
  • Beroepengroep : Elektromechanica, elektriciteit en elektronica / Elektromechanica

Beschrijving van het bedrijf

Notre partenaire regroupe des entreprises spécialisées dans le conseil, la conception, l'ingénierie et l'installation, intervenant dans les secteurs de l'industrie, des infrastructures et du bâtiment. Présent à travers cinq sièges en Belgique et un aux Pays-Bas, il assure une approche locale, proche de ses clients, pour mieux comprendre leurs besoins.

Beschrijving van de functie

Tu es Chef d'équipe spécialisé HVAC expérimenté ? Tu habites à Namur et souhaites te lancer dans une nouvelle aventure ¿

Notre partenaire, basé dans la région de Namur, recherche un Chef d'équipe spécialisé HVAC ayant au moins 5 ans d'expérience.


¿¿Intéressé ? Postule dès maintenant ou contacte nous au 081/22.28.48 ou sur notre adresse mail randstad_1751@randstad.be.

N° d'agrément Région wallonne: W. INT.017


Jouw profiel

? Tu es le candidat idéal si :

  • tu as déjà au moins 5 ans d'expérience en HVAC
  • tu es capable de faire une installation complète de A à Z en HVAC
  • tu es capable de gérer une équipe de plusieurs techniciens HVAC
  • tu apprécies te lever tôt, les journées démarrent vers 5h
  • tu acceptes de travailler dans toute la Wallonie
  • tu possèdes le permis B et tu es véhiculé

? Tu seras amené à :

  • encadrer des équipes
  • gérer des chantiers
  • faire une installation complète de A à Z en HVAC
  • travailler dans le secteur tertiaire, principalement dans les hôpitaux
  • veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
  • lire et interpréter les plans et schémas

Taalvaardigheden

  • Frans (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

? Ce que nous t'offrons :

  • un salaire négociable
  • des chèques repas de 5 euros
  • des frais de déplacement selon la CP 149.01
  • 32 jours de congé
  • une semaine de travail de 40 heures (congés alignés sur ceux du secteur de la construction)
  • une formation continue en interne
  • des évaluations régulières avec un suivi rapproché des collaborateurs
  • des opportunités d'évolution en interne
  • une bonne ambiance de travail familiale et un faible turnover

(BE0402725291)

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RANDSTAD BELGIUM
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