Customer service - maart tot eind augustus M/V/X
Referentie 5753760 | Gecreëerd op 12 februari 2026
Terug naar de lijst
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Uitzendkracht
- Beroepengroep : Handel - Ondersteuning verkoop / Ondersteuning verkoop
Beschrijving van de functie
Voor een internationale bijstandsorganisatie zoeken wij gemotiveerde seizoensmedewerkers die mensen in nood verder helpen tijdens hun reis of verblijf in het buitenland.
Je krijgt een gevarieerd takenpakket met een mix van administratie en telefonie:
- Inbound & outbound telefonie (veel telefonisch contact)
- Dossierbeheer (back office)
- Administratieve opvolging
- Facturatie en terugbetalingen
- Opvolging hospitalisatiedossiers (centrales zoals Mutas / Elexsia / alarmcentrales)
- Ticketing (trein- en hotelreservaties)
- Je bent een cruciale schakel in het helpen van klanten in moeilijke situaties.
Uurrooster:
- Shiften tussen 06u30 en 22u30
- Maandag t.e.m. zondag
- 2 vrije dagen per week
- Geen mogelijkheid tot homeworking
Jouw profiel
- Je spreekt Nederlands, Frans en Engels (min. B1-B2 niveau)
- Extra talen zijn een grote plus (Spaans, Portugees, Italiaans, Pools, Oost-Europese talen.)
- Je bent communicatief sterk en belt graag
- Je bent proactief, dynamisch en professioneel
- Je hebt goede IT-vaardigheden
- Je bent flexibel naar uurrooster
- Je bent betrouwbaar
- Volledig beschikbaar tijdens het seizoen
Taalvaardigheden
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
ACTIEF
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |