Schoonmaak met dienstencheques M/V/X
Referentie 5784327 | Gecreëerd op 11 maart 2026
Terug naar de lijst
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Uitzendkracht
- Beroepengroep : Veiligheid, schoonmaak, milieu / Schoonmaak in ondernemingen en onderhoud van straatwegen
Beschrijving van de functie
Ben jij op zoek naar een stabiele en dankbare job als huishoudhulp?
Wil je graag zelf mee bepalen wanneer en waar je werkt?
Hou je van afwisseling en werk je graag in uw eigen buurt mét een vast contract?
Dan is een job als huishoudhulp (voltijds of deeltijds) met dienstencheques bij Actief exact wat jij zoekt!
Waarom kiezen voor een job met dienstencheques?
- Je bent zeker van een officieel contract en sociale bescherming
- Je bouwt pensioen en vakantiegeld op, net als in elke andere job
- Je loon wordt uitbetaald op de voorziene momenten en je geniet van extra voordelen
- Je hebt flexibiliteit om werk en privé beter te combineren
Met dienstencheques combineer je dus zekerheid met vrijheid.
Jouw profiel
- Je bent betrouwbaar, want gezinnen rekenen wekelijks op jouw komst
- Je hebt zin om de handen uit de mouwen te steken
- Eventuele ervaring met huishoudelijke taken zoals schoonmaken, strijken en opruimen (ervaring is een pluspunt, maar motivatie is belangrijker)
- Je bent stipt
- Je kan zelfstandig werken en neemt initiatief
Taalvaardigheden
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
ACTIEF
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |