WIJKANTENNECOÖRDINATOR M/V/X

Beschrijving van het bedrijf

Vacature

 
De gemeente Sint-Gillis is op zoek naar een manager wijkantenne binnen de dienst Preventie van het Departement Strategische Ontwikkeling, in het kader van een contract van bepaalde duur.
Onze Brusselse lokale overheidsadministratie stelt medewerkers met uiteenlopende profielen te werk, verspreid over verschillende diensten.
Onze organisatie wil het personeelsbeheer optimaliseren, zowel met het oog op loopbaanontwikkeling als op een betere dienstverlening aan de bevolking.
Momenteel werkt de administratie aan haar modernisering en wil zij daarom proactieve medewerkers aantrekken die openstaan voor verandering.

Algemene opdracht van de dienst Preventie

 
De dienst Preventie omvat verschillende teams met als algemeen doel de levenskwaliteit van de inwoners te verbeteren door acties te ontwikkelen die gericht zijn op:
de verbetering van de fysieke leefomgeving
de veiligheid
de sociale cohesie in de wijk
De dienst Preventie staat in voor de uitvoering en coördinatie van de preventiemaatregelen die door de gemeente Sint-Gillis worden ontwikkeld.
De dienst bestaat onder meer uit:
straathoekwerkers
buurtjuristen
bemiddelaars voor interpersoonlijke conflicten
een SEMJA-preventiemedewerker
gemeenschapswachten
stadsstewards
schoolbemiddelaars
een preventieadviseur tegen diefstal en inbraak
wijkantennes

Beschrijving van de functie

Functie

 
De coördinator van de wijkantenne is een sleutelfiguur voor sociale cohesie en territoriale ontwikkeling. Hij/zij stuurt lokale projecten aan, coördineert de medewerkers van de antenne en vormt de schakel tussen de gemeenschap/verenigingen, sociale partners en bewoners om de wijk te versterken.
De opdracht van de manager van de wijkantenne bestaat voornamelijk uit:
- Bijdragen aan de levenskwaliteit en fungeren als referentiepersoon in de wijk
- Het aansturen en coördineren van het team van de wijkantenne en zorgen voor een goede operationele werking
- Lokale diagnoses opstellen en actieplannen uitwerken in lijn met de beleidsdoelstellingen
- Relaties ontwikkelen met verenigingen, instellingen, handelaars en bewoners
- Projecten rond sociale cohesie opzetten en ondersteunen
- De wijkforums organiseren en coördineren
- Het onthaal van het publiek superviseren, informeren over diensten en buurtactiviteiten organiseren
- Feedback geven aan bewoners die een vraag of klacht hebben ingediend
- Deelnemen aan vergaderingen en lokale overlegmomenten
- Het budget van de antenne beheren
- Het materiaalbeheer verzorgen (kantoorbenodigdheden, verbruiksgoederen, enz.)

Jouw profiel

Gezocht profiel

 
Voorwaarden
- U bent in het bezit van een bachelordiploma
* Indien u uw diploma buiten de Benelux heeft behaald, kunt u deelnemen aan de selectie op voorwaarde dat u een gelijkwaardigheidsattest hebt verkregen van de Vlaamse of Franse Gemeenschap. Gelieve dit attest bij uw kandidatuur te voegen.

Technische kennis
- Kennis van preventie- en veiligheidsbeleid
- Goede beheersing van standaardsoftware: Word, Excel, Outlook, Teams
- Sterke organisatorische vaardigheden en ervaring in projectbeheer
- Vermogen om vooruit te plannen en proactief te handelen
- In staat om op het juiste moment de juiste beslissingsniveaus te betrekken
- Comfortabel met multitasking en werken met verschillende gesprekspartners
- Sterke interpersoonlijke vaardigheden en uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie
- Onderhandelingsvaardigheden en luistervermogen
- Creatief (ontwikkeling van innovatieve projecten) en oplossingsgericht
- Goede analytische vaardigheden

Gedragscompetenties
- Sterk gevoel voor openbare dienstverlening
- Vermogen om in teamverband en in partnerschap te werken
- Autonoom, nauwkeurig en georganiseerd kunnen werken

Talenkennis
- U beheerst perfect Frans of Nederlands en hebt kennis van de andere landstaal
- U beschikt over een SELOR-taalcertificaat of bent bereid dit te behalen
- Kennis van andere talen is een pluspunt

Ervaring
- Ervaring in administratief dossierbeheer
- Ervaring in teammanagement
- Ervaring in het opzetten en begeleiden van projecten
- Ervaring binnen een lokale, regionale of federale overheid is een pluspunt

Diploma

• Bachelor

Taalvaardigheden

• Nederlands (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk + (B2)
  • Schrijven : Onafhankelijk + (B2)
  • Lezen : Onafhankelijk + (B2)
  • Spreken : Onafhankelijk + (B2)

• Frans (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk + (B2)
  • Schrijven : Onafhankelijk + (B2)
  • Lezen : Onafhankelijk + (B2)
  • Spreken : Onafhankelijk + (B2)

Voordelen van de betrekking

• Aanbod

  
  Wij streven naar een dynamische, diverse en zorgzame werkomgeving, met aandacht voor een goede balans tussen werk en privé.
  Wanneer u bij ons komt werken, geniet u onder andere van:
  - Een voltijds contract van bepaalde duur (37 uur/week)
  - Een salaris volgens barema B1: €2.962,92 bruto/maand (geïndexeerd) zonder anciënniteit
  - Erkenning van beroepservaring: tot 6 jaar in de privésector en onbeperkt in de openbare sector
  - Eindejaarspremie
  - Geschenkcheque op het einde van het jaar
  - Vakantiegeld
  - Taalpremie (onder voorbehoud van het SELOR-certificaat)
  - Terugbetaling van vervoerskosten (gratis STIB-abonnement, fiets- en wandelvergoeding)
  - Maaltijdcheques van €8
  - Voordeeltarief in de Iris Zuid-ziekenhuizen
  - Premies bij levensgebeurtenissen (huwelijk, samenwoning, geboorte, adoptie, pensioen, kind met een handicap, ...)
  - Uitgebreide hospitalisatieverzekering
  - Aanvullend pensioenstelsel
  - Ruime opleidingsmogelijkheden
  - Kortingen via het programma Benefits at Work (vrijetijd, reizen, aankopen, enz.)

Extra informatie

Interesse?

LInk : Carrièresite

Bijkomende informatie

 
De uiterste datum voor het indienen van kandidaturen is 24 maart 2026.
De gemeente Sint-Gillis voert een gelijkekansenbeleid bij aanwervingen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun competenties, zonder onderscheid naar leeftijd, geslacht, afkomst, overtuiging of nationaliteit.
Wij moedigen personen met een handicap sterk aan om te solliciteren. Indien nodig houden wij rekening met redelijke aanpassingen tijdens de selectieprocedure en bij de integratie binnen de administratie.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama