Aller au contenu principal

Head of Technical Sales M/V/X

Referentie 5788505 | Gecreëerd op 13 maart 2026

Terug naar de lijst
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Onbepaalde duur
  • Beroepengroep : Beheer van ondernemingen en diensten / Beheer van diensten

Beschrijving van de functie

  • Optreden als eerste aanspreekpunt voor klanten bij technische vragen, problemen en productgerelateerde issues.

  • De technische behoeften van key accounts en prospects analyseren en vertalen naar passende oplossingen.

  • Complexe technische concepten helder en overtuigend presenteren.

  • Technische onderdelen van offertes en voorstellen opstellen en opvolgen.

  • Nauw samenwerken met Sales bij het ontwikkelen en uitvoeren van gezamenlijke verkoopplannen.

  • Ondersteunen bij productdemonstraties, proof of concepts en technische presentaties.

  • Salescollega's trainen en coachen zodat zij technische producten correct en zelfverzekerd kunnen verkopen.

  • Product- en marktintelligentie verzamelen en delen om marktaandeel en winstgevendheid te verhogen.

  • Relevante wetgeving opvolgen en de impact op het productportfolio rapporteren aan de moederorganisatie.

  • Fungeren als brug tussen engineering, productmanagement en sales om technische haalbaarheid te garanderen.

  • Garantieclaims en risico's binnen alle EMEA-productlijnen monitoren.

  • Waken over de naleving van relevante wetgeving, normen en interne policies.

  • Het technische salesproces optimaliseren en op de hoogte blijven van markttrends, concurrentie en nieuwe technologieën.

  • Klantfeedback verzamelen en vertalen naar mogelijke productverbeteringen.

  • Samenwerking en teamspirit stimuleren, ook zonder formele leidinggevende rol.

Jouw profiel

  • Bachelor in Engineering, Computer Science, IT of een gelijkaardig technisch domein.

  • Sterke technische kennis van producten en relevante technologieën binnen de sector.

  • Inzicht in commerciële processen en de volledige salescyclus.

  • Vermogen om technische informatie helder te communiceren naar zowel technische als niet-technische stakeholders.

  • Analytisch en probleemoplossend met het vermogen om complexe situaties snel te doorgronden.

  • Sterke interpersoonlijke vaardigheden om vlot samen te werken met sales, engineering, marketing en productmanagement.

  • Gestructureerde werkstijl, helikopterview en het vermogen om prioriteiten te bewaken.

  • Teamgericht, verbindend en in staat om richting te geven zonder formele leidinggevende rol.

  • Hands-on ingesteld en comfortabel in een omgeving met korte beslissingslijnen.

Voordelen van de betrekking

  • Een strategische rol waarin je technische expertise rechtstreeks bijdraagt aan commerciële groei en klanttevredenheid binnen EMEA.

  • Een internationale context met contacten in verschillende landen en nauwe samenwerking met de moederorganisatie.

  • Een organisatie met korte beslissingslijnen, waar je autonomie krijgt en jouw ideeën impact hebben.

  • Een gevarieerde functie met een combinatie van klantencontact, technische analyse, productkennis, marktinzichten en interne samenwerking.

  • Een stabiele werkgever met een sterk productportfolio en een duidelijke focus op kwaliteit, compliance en innovatie.

  • Een competitief loonpakket volgens PC 200, afgestemd op ervaring en expertise.

  • 12 ADV-dagen bovenop de wettelijke vakantie.

  • Ecocheques van €250 per jaar.

  • Een collegiale werkomgeving met ervaren collega's en een cultuur gericht op samenwerking, pragmatiek en professionaliteit.

  • Ruimte om je technische en commerciële vaardigheden verder te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie.



VG 2038/U - W.DISP 938 VG 2089/U - W.DISP 1067 VG 2214/U - W.DISP 1322

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
JOBAT
Contactpersoon
Verantwoordelijke Human Resources
Presentatiewijze
solliciteren via Web site
Website
Website van de werkgever