Teamleider elektriciens / technisch assistent Dienst Afdeling 3 - Leefomgeving - Gemeente Koekelberg M/V/X

Beschrijving van het bedrijf

Afdeling III omvat ruimtelijke ordening: territoriumbeheer en mobiliteit, openbare ruimte en milieu; investeringen: stedelijke herwaardering en gemeentelijk patrimonium; de administratieve en financiële pool; gemeentelijke eigendommen; technisch beheer, energie en de gemeentelijke werkplaats; evenals klimaattransitie en dierenwelzijn.

De afdeling zorgt voor een dynamisch en toekomstgericht beheer van het grondgebied, organiseert de mobiliteit, voert investeringen uit en beheert duurzaam het gemeentelijk patrimonium. Ze streeft naar doelstellingen inzake milieukwaliteit, energie-efficiëntie, dierenwelzijn en het bevorderen van samenleven. In het dagelijks werk past de afdeling het regelgevend kader toe binnen haar domeinen, in samenhang met beslissingen van andere afdelingen en in het algemeen belang.

Opdracht van de dienst Leefomgeving:

De dienst Leefomgeving omvat de volgende diensten en cellen:

• Ruimtelijke ordening
  o Territoriumbeheer
  o Mobiliteit, openbare ruimte & milieu 
• Investeringen
  o Stedelijke herwaardering
  o Gemeentelijk patrimonium 
• Administratieve en financiële pool 
• Gemeentelijke eigendommen 
• Technisch beheer, energie & gemeentelijke werkplaats 
• Klimaattransitie, dierenwelzijn 

Beschrijving van de functie

Instaan voor de technische, administratieve en operationele opvolging van gemeentelijke gebouwen om te garanderen:

• De continuïteit en prestaties van de technische installaties 
• De naleving van regelgeving en veiligheid 
• De kwaliteit en traceerbaarheid van interventies 
• Een gestructureerd en efficiënt beheer van technische aanvragen 

1. Operationeel beheer van interventies

• Plannen en opvolgen van technische aanvragen (tickets) 
• Interventies prioriteren op basis van urgentie en belang 
• Taken verdelen tussen technische teams (voornamelijk elektriciens) 
• De kwaliteit van interventies ter plaatse controleren 
• De correcte uitvoering van werken verifiëren 
• Anomalieën, gebreken of niet-conformiteiten identificeren 
• Passende technische oplossingen voorstellen 
• Zorgen voor een correcte afsluiting van interventies 

2. Technische bezoeken en diagnoses

• Uitvoeren van technische bezoeken en plaatsbeschrijvingen 
• Storingen diagnosticeren (eenvoudig tot gemiddeld niveau) 
• Interventieaanvragen en behoeftenlijsten voorbereiden 
• Deelnemen aan bezoeken met interne teams en externe controleorganismen 
• Kleine werken en punctuele interventies opvolgen 
• Naleving van technische voorschriften controleren 
• Praktische aspecten coördineren zoals toegang, planning en veiligheid 

3. Opvolging van technische installaties

• Technici begeleiden bij onderhouds- en herstellingswerken 
• Elektrische installaties opvolgen 
• Opvolging verzekeren van systemen voor branddetectie, inbraak, toegangscontrole, gas en CO 
• Deelnemen aan het technisch beheer van evenementen (elektrisch gedeelte) 
• Toezien op de goede werking van installaties 

4. Wettelijke controles en conformiteit

Controleorganismen:

• Periodieke controles plannen van elektrische installaties, liften, gas en technische uitrusting  
• Controleurs begeleiden tijdens bezoeken 
• Controleverslagen analyseren 
• Opvolgen en oplossen van opmerkingen 

Veiligheid en conformiteit:

• Installaties voor branddetectie, CO, gas, alarmen en toegangscontrole controleren 
• Opvolging van uitrusting zoals automatische deuren en rolluiken 
• Toezien op naleving van wettelijke verplichtingen 

5. Technisch administratief beheer

• Technische dossiers up-to-date houden (liften, elektrische installaties, rookafvoer, ...) 
• Logboeken van installaties bijwerken 
• Technische rapporten en wettelijke documenten archiveren 
• Volledige traceerbaarheid van interventies verzekeren 
• Operationele continuïteit verzekeren door collega te vervangen bij afwezigheid 

6. Beheer van materiaal en logistieke ondersteuning

• Materiaalbehoeften van technische teams centraliseren 
• Leveringslijsten opstellen 
• Bestellingen opvolgen 
• Coherentie bewaken tussen behoeften, voorraad en verbruik 

7. Documentbeheer en plannen

• Elektrische schema's bijwerken na interventies 
• Coherentie controleren tussen plannen en realiteit op het terrein 
• Technische documentatie structureren en organiseren 

Technische feedback en klachten beheren 

Jouw profiel

CESS met technische richting (elektriciteit, elektronica, elektromechanica, liften) of algemeen CESS aangevuld met relevante ervaring of opleiding in deze domeinen.

Technische vaardigheden:

• Goede kennis van elektrische installaties en gebouwtechnieken 
• Basiskennis van HVAC, ventilatie, branddetectie, inbraak en toegangscontrole 
• Vermogen om technische storingen te diagnosticeren (eenvoudig tot gemiddeld niveau) 
• Technische plannen en elektrische schema's kunnen lezen en begrijpen 
• Kennis van geldende regelgeving (AREI, periodieke controles, installatieveiligheid) 
• Ervaring met opvolging van technische werken en kwaliteitscontrole 
• Vermogen om eenvoudige technische beschrijvingen en prijsaanvragen op te stellen 
• Goede beheersing van informaticatools (Office, technische software, AutoCAD is een pluspunt) 
• Organisatietalent en nauwkeurigheid in dossierbeheer 
• Interesse in veiligheid, onderhoud en conformiteit 
• Leidinggevende capaciteiten en organisatie van technisch werk 
• Administratieve opvolging van technische activiteiten 

Gedragscompetenties:

• Nauwe samenwerking met leidinggevende, met behoud van autonomie 
• Professionele relaties opbouwen met verschillende stakeholders 
• Nauwkeurig, polyvalent, servicegericht en stressbestendig 

Talen:

U beschikt over de administratieve taalcertificaten van Travaillerpour.be (vroeger Selor) of bent bereid deze binnen een redelijke termijn te behalen.

Diploma

• Hoger middelbaar

Taalvaardigheden

• Frans (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk + (B2)
  • Schrijven : Onafhankelijk + (B2)
  • Lezen : Onafhankelijk + (B2)
  • Spreken : Onafhankelijk + (B2)

• Nederlands (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

Voordelen van de betrekking

Werken bij de gemeente Koekelberg betekent deel uitmaken van een menselijke organisatie waar nabijheid, samenwerking en kwaliteit centraal staan.

Stimulerende werkomgeving:

• Kleine, dynamische en collegiale ploeg 
• Afwisselende functie (administratief, technisch en terreinwerk) 
• Direct contact met burgers en lokale actoren 
• Concrete bijdrage aan de leefomgeving 

Work-life balance en voordelen:

• 26 vakantiedagen (voltijds) + extra compensatiedagen 
• Eindejaarspremie en maaltijdcheques (€8) 
• Erkenning van anciënniteit (publiek + max. 6 jaar privé) 
• 100% terugbetaling MIVB + tussenkomst NMBS + fiets-/voetvergoeding 
• Tweetaligheidspremie 
• Hospitalisatieverzekering en aanvullend pensioen 
• Opleidingen en doorgroeimogelijkheden 

Contract:

Voltijds - contract van onbepaalde duur
Niveau C

Extra informatie

Stuur uw kandidatuur (cv + motivatiebrief + kopie diploma) per e-mail naar mevrouw Laura Fuentes Ocaña (HR rekrutering):
lfuentes@koekelberg.brussels

Solliciteren kan tot 20/04/2026.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama