Électromécanicien H/F/X
Referentie 5668026 | Gecreëerd op 01 december 2025
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(BE0402725291)
- Plaats : 1460 - Ittre
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Uitzendkracht
- Beroepengroep : Elektromechanica, elektriciteit en elektronica / Elektromechanica
Beschrijving van de functie
A la recherche d'un poste en tant qu'électromécanicien dans une industrie qui fabrique du métal à Clabecq ? C'est le poste que tu recherches !
Jouw profiel
Tu es l'électromécanicien que je recherche si :
- tu as un A2 ou BAC PRO en électromécanique
- tu as une expérience en dépannage et montage électrique et mécanique
- tu as des connaissances électriques, mécaniques et automation
- tu as des notions en anglais technique
- tu as ton BA4 et BA5
- tu acceptes le feu continu ( 4 AM, 4 PM, 4 Nuits et 4 jours de repos)
- tu sais travailler seul
Tu es électromécanicien parfait si en plus :
- tu as des notions dans la programmation siemens S7
En tant qu'électromécanicien, voici tes tâches :
- effectuer de la maintenance préventive
- intervenir rapidement en cas de panne électrique et mécanique
- participer à la mise en place de nouveaux équipements
- suivre les procédures de sécurité consciencieusement
- apprendre tes compétences aux collègues
- aider les collègues au besoin
Taalvaardigheden
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
- Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
- Lezen : Onafhankelijk - (B1)
- Spreken : Onafhankelijk - (B1)
Voordelen van de betrekking
Salary, bonus & rewards :- salaire de 19,24 euros brut de l'heure
- primes de pauses
- primes de production
- CCT90 trimestrielle
- prime trimestrielle
- cadeau de fin d'année
- écochèques de 250 euros
- chèques repas de 8 euros par jour presté
- chèques-cadeaux de 35 euros par an
- Congé:
- Un jour de congé extralégal : le 27/09
- Accessibilité de l'entreprise:
- Un parking gratuit et sécurisé à disposition
- Vision:
- Une possibilité de contrat fixe après une période d'intérim
(BE0402725291)
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Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
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RANDSTAD BELGIUM
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