Ouvrier routier avec permis C H/F/X

Beschrijving van de functie

Notre partenaire a pour ambition de devenir le leader de la pose de signalisation en Europe.

Tout en conservant son ADN familial, notre partenaire est en recherche de croissance et investit dans son personnel ouvrier au quotidien.

Rejoins l'aventure de la signalisation et du secteur de la voirie !

Jouw profiel

•  tu as une première expérience probante dans le secteur de la voirie et/ou de la signalisation: min. 6 mois d'expérience en tant qu'ouvrier routier et/ou chauffeur poids lourds
• tu es en possession de ton permis C
• tu es en ordre de brevet VCA. Ce n'est pas le cas ? Pas de souci, nous t'offrons la formation et l'examen d'une validité de 10 ans !
• tu sais te déplacer par tes propres moyens à tout moment de la journée: et oui la sécurité sur chantier n'attends pas, tu travailles à pause 
• tu es dynamique, aime le travail d'équipe et souhaite intégrer au sein d'une société en pleine croissance !

Envie de sécuriser nos belles routes belges et de collaborer à la croissance d'une entreprise familiale? Nous recherchons plusieurs ouvriers routiers en signalisation !

En tant qu'ouvrier routier polyvalent en signalisation, tu exerces différentes tâches:

- pose de signalisation sur chantier (chargement et déchargement): 90% de ta journée

- conduite du camion tampon sur autoroute: 5% de ta journée

- conduite du camion pour amener ton équipe sur chantier: 5% de ta journée

Taalvaardigheden

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

Voordelen van de betrekking

Nous t'offrons :

• Un job stable : Un contrat d'intérim qui débouche sur un CDI.
• Un salaire qui récompense ton talent : Un salaire basé sur ton expérience, selon la commission paritaire 124 ( de 18,19 à 22 € brut/h)  avec une prime de pension et le remboursement de tes frais de transport.
• Des congés garantis : profite de 3 semaines de congé en été pour te reposer pleinement.
• Des avantages qui font la différence : des éco-chèques, des chèques-repas (selon les entreprises) et des primes de fidélité et d'intempérie.

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