Checklist
- Ik heb elke fase van mijn traject (studies, opleidingen, cursussen, beroepservaring (interim, AOD, ABD, stage ...) en alle extraprofessionele activiteiten (vrijwilligerswerk, interesses, vrije tijd ...) neergeschreven en geanalyseerd;
- Ik heb elke fase van mijn traject nauwgezet geanalyseerd om mijn verschillende sterke punten te kennen;
- Ik heb actiewerkwoorden gebruikt om mijn KUNNEN te beschrijven;
- Ik heb een duidelijk overzicht van de sterke punten en middelen die me kenmerken (kennen, kunnen, zijn en motivatie);
- Ik weet welke functies het best bij me passen.
Hulp nodig om je professioneel profiel te bepalen?
Neem contact op met je Actiris-consulent zodat hij je kan adviseren of ga naar het kantoor van je keuze om te praten met een Actiris-consulent.
Meer informatie
Ontdek op basis van je sterke punten welke beroepsmogelijkheden er voor jou zijn, rekening houdend met de behoeften op de arbeidsmarkt.
Raadpleeg de fiches van het Beroepenpanorama en ontdek welke beroepen rekruteren.
Als je het moeilijk vind om te weten welke beroepen bij je passen, heb je misschien hulp nodig bij je beroepsoriëntering. In eerste instantie kan je hiervoor online een gratis test afleggen, bijvoorbeeld op JobPersonality.com. Deze website geeft je voorstellen voor je beroepskeuze en stelt een persoonlijkheidsprofiel op.
Als je merkt dat sommige van je vaardigheden niet voldoende zijn of dat je vaardigheden mist om het beroep dat je interesseert uit te oefenen, dan zou je een opleiding kunnen volgen.
Voor meer informatie kan je terecht bij het Beroepenpunt.
