Junior Werfleider - Top Employer ! - Brussel & Vlaanderen M/V/X
Referentie 5850550 | Gecreëerd op 22 mei 2026
Terug naar de lijst
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Beroepengroep : Bouw / Ruwbouw
Beschrijving van het bedrijf
Onze klant is een erkende en snelgroeiende KMO in België gespecialiseerd in technische oplossingen voor gebouwcomfort, actief op grote projecten in samenwerking met toonaangevende bouwpartners.
Beschrijving van de functie
- Voorbereiden van werven: analyse van plannen, bepalen van middelen en opmaak van planningen
- Coördineren en aansturen van interne teams en onderaannemers
- Opvolgen van de uitvoering met focus op timing, budget en kwaliteit
- Controleren van de technische conformiteit en naleving van veiligheidsnormen
- Beheren van de administratieve en financiële opvolging van projecten
- Fungeren als belangrijkste aanspreekpunt voor de klant op de werf
- Zorgen voor een vlotte communicatie tussen werf, interne diensten en stakeholders
Jouw profiel
- Bachelor bouwkunde, burgerlijk ingenieur of gelijkwaardig
- Nederlandstalig (C2) (kennis van het Frans is een plus, geen must)
- Een eerste ervaring in de bouwsector is een pluspunt
- Leiderschap en sterke communicatieve vaardigheden op de werf
- Proactief, zelfstandig en oplossingsgericht
- Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om meerdere projecten tegelijk te beheren
Taalvaardigheden
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
PAGE PERSONNEL
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |