Verantwoordelijke schadebeheer M/V/X
Referentie 5871141 | Gecreëerd op 13 juni 2026
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Uitzendkracht
- Beroepengroep : Vastgoed, verzekeringen, financiën, recht / Verzekeringen
Beschrijving van het bedrijf
Ons bedrijf transformeert mobiliteit tot een duurzame en geweldige ervaring door middel van innovatieve oplossingen in leasing, verzekeringen en mobiliteitsdiensten. We werken nauw samen met partners en gebruiken toonaangevende technologieën om de toekomst van mobiliteit vorm te geven. Onze medewerkers zijn de kern van ons succes; we bieden uitgebreide trainingsprogramma's, doorgroeimogelijkheden en een ondersteunende werkomgeving waar creativiteit en nieuwe ideeën worden gestimuleerd. We zorgen voor een gezonde werk-privébalans met flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en een uitgebreid voordelenpakket. Onze verzekeringsclaims afdeling levert uitstekende service en klanttevredenheid door samenwerking met experts en verzekeraars. Met focus op milieuvriendelijke en toegankelijke oplossingen, maken wij van mobiliteit meer dan een middel, we maken het een bestemming.
Beschrijving van de functie
Als Verantwoordelijke Schadebeheer in Zaventem ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van het team en de realisatie van de vooropgestelde doelstellingen. Je bent een coach, motivator en sparringpartner die medewerkers ondersteunt in hun ontwikkeling en prestaties.
Daarnaast speel je een actieve rol in het optimaliseren van processen, rapporteringen en tools om de efficiëntie en kwaliteit van de dienstverlening voortdurend te verbeteren.
Je rapporteert rechtstreeks aan de Insurance Manager en werkt nauw samen met diverse interne en externe stakeholders.
In de functie als Verantwoordelijke Schadebeheer in Zaventem heb je onderstaand takenpakket.
Leiderschap & People Management
- Aansturen, coachen en motiveren van een team van schadebeheerders.
- Verdeling van taken en opvolging van dagelijkse activiteiten.
- Organiseren van evaluatiegesprekken en prestatiebeheer.
- Opstellen en opvolgen van individuele ontwikkelingsdoelstellingen.
- Bewaken van teamperformantie en stimuleren van continue verbetering.
- Verantwoordelijk voor personeelsplanning, verlofbeheer en capaciteitsbeheer.
- Onboarding van nieuwe medewerkers en uitwerken van persoonlijke opleidingsplannen.
Operationeel beheer
- Realiseren van zowel kwalitatieve als kwantitatieve doelstellingen.
- Monitoren van KPI's en analyseren van resultaten.
- Uitwerken van actieplannen wanneer doelstellingen of volumes bijsturing vereisen.
- Beheren van complexe schadedossiers en fungeren als aanspreekpunt voor escalaties.
- Behandelen van gevoelige klantendossiers en klachten.
Procesoptimalisatie & Continuous Improvement
- Identificeren van verbeterkansen binnen processen en systemen.
- Initiëren, uitwerken en implementeren van efficiëntieprojecten.
- Optimaliseren van tools en werkmethodes.
- Actief deelnemen aan projecten rond digitalisering en operationele verbetering.
- Opstellen en actualiseren van procedures en rapporteringen.
Communicatie & Stakeholdermanagement
- Zorgdragen voor een efficiënte kennisdeling binnen het team.
- Vertalen van bedrijfsdoelstellingen naar concrete acties.
- Onderhouden van contacten met experten, verzekeraars, herstellers, klanten en interne afdelingen.
- Fungeren als brug tussen operationele activiteiten, businessnoden en IT-oplossingen.
Jouw profiel
Dit heb je nodig voor de jobOm succesvol te zijn in jouw functie als Verantwoordelijke Schadebeheer Automotive in Diegem heb je onderstaande skills en/of kwalificaties.
- Bachelor- of masterdiploma in Verzekeringen, Rechten, Economie of een gelijkaardige richting.
- Minstens 2 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen schadebeheer of claims handling.
- Ervaring binnen de automotive sector is een sterke troef.
- Kennis van procesoptimalisatie en verbetertrajecten.
- Sterke people management vaardigheden.
- Analytisch, gestructureerd en oplossingsgericht.
- Resultaatgericht en proactief ingesteld.
- Sterk in organiseren, plannen en prioriteiten stellen.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden.
De ideale collega is een natuurlijke motivator die energie haalt uit het begeleiden en laten groeien van anderen. Je bent toegankelijk, empathisch en weet vertrouwen op te bouwen binnen je team en bij je stakeholders. Met jouw positieve instelling en oplossingsgerichte aanpak blijf je rustig en daadkrachtig, ook wanneer de druk toeneemt. Je neemt verantwoordelijkheid, denkt vooruit en durft initiatief te nemen om zaken te verbeteren. Daarnaast ben je communicatief sterk, verbindend en krijg je mensen makkelijk mee in verandering.
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
ACCENT JOBS FOR PEOPLE
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |