Jeugdanimator: dagactiviteiten 2026-2027 M/V/X

Beschrijving van de functie

Voor de vakantiewerking gaat het gemeentebestuur steeds op zoek naar enthousiaste animatoren! Ben je minstens 15 jaar en ben je graag met jongeren bezig? Stel je dan nu kandidaat door onderstaand formulier in te dienen.

Momenteel zoeken we animatoren voor de herfst-, kerst- en krokusvakantie 2026-2027:

• 3 november 2026 Grabbelpas: Later word ik uitvinder! (HERFSTVAKANTIE)
• 5 november 2026 ZAP: Skiën of snowboarden (HERFSTVAKANTIE)
• 22 december 2026 Grabbelpas: Het grote Airworld avontuur (KERSTVAKANTIE)
• 22 december 2026 ZAP: Missie Airworld XL (KERSTVAKANTIE)
• 29 december 2026 Grabbelpas: Winter BBQ-pret atelier (KERSTVAKANTIE)
• 9 februari 2027 Grabbelpas: De clownfabriek (KROKUSVAKANTIE)

Jouw profiel

• Minstens 15 jaar
• Blanco uittreksel uit het strafregister (model 2)
• Goed met kinderen en jongeren
• Ervaring in het jeugdwerk is een plus

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

Stagiair (vrijwilligersvergoeding)

• Vergoeding: 40 euro
• Maximum prestaties: 1.659,29 euro per jaar (+/- 40 dagen)

(Hoofd)animator (A17 statuut) 

• Vergoeding: animatoren op niveau E1 en hoofdanimatoren op niveau C1 
• Maximum prestaties: 
  • De werknemer kent deze regeling en verklaart dat zijn tewerkstelling de grens van 300 gewerkte uren in het lopende kalenderjaar met een kwartaalplafond overeenstemmend met 190 gewerkte uren tijdens het derde kwartaal en 100 uren voor de andere kwartalen van hetzelfde kalenderjaar niet overschrijdt voor socio-culturele activiteiten die onder het toepassingsgebied van dit artikel vallen.
  • Voor activiteiten die verband houden met de sportinitiatie of sportactiviteiten, verklaart de werknemer dat zijn tewerkstelling de grens van 450 gewerkte uren in het lopende kalenderjaar met een kwartaalplafond overeenstemmend met 285 gewerkte uren tijdens het derde kwartaal en 150 gewerkte uren voor de andere kwartalen van hetzelfde kalenderjaar niet overschrijdt.
  • In geval van combinatie van zowel socio-culturele activiteiten, als sportactiviteiten verklaart de werknemer dat zijn tewerkstelling de grens van 450 gewerkte uren in het lopende kalenderjaar niet overschrijdt.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama