Projectleider aanleg fietssnelwegen M/V/X
Referentie 5861741 | Gecreëerd op 04 juni 2026
- Plaats : 3010 - Kessel-Lo (Leuven)
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Beroepengroep : Bouw / Ontwerp en techniek
- Aantal jaren ervaring : Beperkte ervaring
Beschrijving van de functie
Onze dienst mobiliteit zoekt een projectleider aanleg fietssnelwegen die bouwkundige expertise combineert met visie, overtuigingskracht en een passie voor duurzame mobiliteit. Je werkt voortdurend samen met een team enthousiaste collega's en bouwt stap voor stap mee aan nieuwe fietssnelwegen die duizenden inwoners elke dag vlotter laten fietsen. Een greep uit je taken en verantwoordelijkheden:
- Je realiseert hoogwaardige fietsinfrastructuur van A tot Z
- Je werkt oplossingsgericht met inzicht én visie
- Je verbindt partners en creëert draagvlak
- Je bent flexibel in verplaatsingen en aanwezigheden
- Je bent bereid om regelmatig terreinbezoeken en werfopvolging te doen, alsook je te verplaatsen voor overleg. Dit kan in bepaalde periodes meerdere keren per week zijn, ook aan de westzijde van de provincie Vlaams-Brabant.
- Je werkt heel occasioneel 's avonds (en uitzonderlijk in het weekend) wanneer de projectcontext dat vraagt.
Lees de volledige jobomschrijving op onze website.
Jouw profiel
Wat verwachten we van jou?
- Je hebt een masterdiploma of een gelijkgesteld diploma (https://www.vlaanderen.be/vlaams-personeelsstatuut/bijlagen-vps/bijlage-2) (of bent deze aan het behalen), bij voorkeur een diploma ingenieurswetenschappen met specialisatie bouwkunde of een vergelijkbare optie of je hebt twee jaar ervaring met projectleiding en/of werfopvolging én slaagt voor de niveautest.
- Sterke technische kennis uit studies of ervaring over ontwerp en aanleg van fietsinfrastructuur en de bijhorende procedures is een groot pluspunt.
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
- Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
- Lezen : Onafhankelijk - (B1)
- Spreken : Onafhankelijk - (B1)
Voordelen van de betrekking
In ruil krijg jij:
- Voltijds contract van onbepaalde duur ten vroegste vanaf 1 augustus 2026 waarbij je start in salarisschaal A1a.
- Opname in een contractuele en statutaire wervingsreserve (3 jaar geldig).
- Bruto maandloon bij aanvang tussen € 3.941,56 en € 6.133,32. Liever meer details? Maak je eigen loonsimulatie op onze website (http://www.vlaamsbrabant.be/loonsimulator) (kies bij de simulatie voor loonschaal A1a).
- 9 extra's die jij krijgt als nieuwe collega (https://www.vlaamsbrabant.be/nl/over-de-provincie/werken-bij-de-provincie/waarom-werken-bij-de-provincie)
- Fijne, hybride werkplek in het provinciehuis, Provincieplein 1, 3010 Leuven.
Hoe verloopt jouw selectieproces?
- Solliciteer ten laatste 21 juni 2026 via de sollicitatieknop. Laad zeker je motivatiebrief, cv en je hoogst behaalde diploma op in het Nederlands.
- Heb je een anderstalig of buitenlands diploma? Neem dan een kijkje bij de taal- en diplomavoorwaarden op onze website (https://www.vlaamsbrabant.be/nl/over-de-provincie/werken-bij-de-provincie/taal-en-diplomavoorwaarden).
- Ondervind je problemen met je sollicitatie? Neem dan contact op met CVWarehouse via candidate.support.recruit@bcs-hr.com (mailto:candidate.support.recruit@bcs-hr.com)
- We controleren of je voldoet aan de voorwaarden zoals omschreven in deze vacature. Heb je niet het juiste diploma, maar wel voldoende ervaring op zak? Dan kan je na een succesvolle digitale niveautest alsnog deelnemen aan het verdere selectieproces.
- De selectie start met een screening van je cv en je motivatie voor de functie. Let op: bezorg je cv en motivatie in het Nederlands! Dit onderdeel is eliminerend. We beoordelen jouw motivatiebrief en cv op volgende criteria (dus zorg ervoor dat er voldoende info instaat):
- Motivatie
- Ervaring
- Opleiding
- Ben je geslaagd voor de cv-screening en ben je bij de 8 beste kandidaten? Dan krijg je in jouw resultatenmail een uitnodiging voor het selectiegesprek dat plaatsvindt op dinsdag 7 juli (reserve 8 juli) 2026 in het provinciehuis (Provincieplein 1, 3010 Leuven). Je bereidt ter plekke een case voor die we nadien bespreken tijdens het selectiegesprek. In totaal voorzie je best twee uur. Ook dit onderdeel is eliminerend.
- Noteer deze datum alvast in jouw agenda! Want stopt een van de 8 best scorende kandidaten tijdens het selectieproces? Dan nodigen we de volgende best scorende kandidaat uit. Dat kan ook als je eerst geen uitnodiging kreeg. We organiseren geen extra selectiedagen.
Geslaagd voor het hele selectieproces? Proficiat! We hopen je snel te verwelkomen als nieuwe collega!
Nog vragen?
- Over de jobinhoud:
- Annelies Janssens, Diensthoofd mobiliteit - annelies.janssens@vlaamsbrabant.be (mailto:annelies.janssens@vlaamsbrabant.be) - 016 26 75 34
- Frederik Pousset, Coördinator team fiets - frederik.pousset@vlaamsbrabant.be (mailto:frederik.pousset@vlaamsbrabant.be) - 016 26 74 92
- Over het selectieproces:
- Raadpleeg de rubriek 'Werken bij de provincie' op www.vlaamsbrabant.be (https://www.vlaamsbrabant.be/nl/over-de-provincie/werken-bij-de-provincie)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
PROVINCIE VLAAMS-BRABANT
|
|
Contactpersoon
|
-
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |