Comptable senior (h/f/x) H/F/X

Beschrijving van het bedrijf

Oxfam est en lutte pour un modèle économique plus juste, qui respecte les droits humains et la planète. Nous voulons mettre un terme à la pauvreté et aux injustices, maintenant et à long terme. Notre mouvement rassemble des millions de personnes qui s'attachent, aux côtés d'une multitude de partenaires et de communautés, à bâtir une vie meilleure, améliorer leur résilience et construire une meilleure protection, y compris en temps de crise. Nous nous mobilisons en parole et en actes : à travers des partenariats dans le monde entier, en démontrant qu'un autre modèle commercial est possible, et en menant des campagnes et des actions de lobbying pour obtenir des changements structurels. Car chaque personne mérite un avenir avec les mêmes chances, pour vivre pleinement et pas seulement survivre. Pour un avenir à égalité.

Beschrijving van de functie

Aidez-nous en utilisant vos compétences! Oxfam cherche à pouvoir un poste de Comptable senior (h/f/x).
 

Votre place dans l'organisation :

Vous ferez partie de l'équipe comptable d'Oxfam. Vous travaillerez principalement à Bruxelles et vous rapporterez à la cheffe de service comptabilité.

Vos responsabilités :

Nous recherchons un(e) professionnel(le) ayant le souci du détail, l'expérience nécessaire dans son domaine et une bonne connaissance du secteur des organisations non gouvernementales (ONG) et de la comptabilité des ONG :

• Vous menez à bien la gestion opérationnelle dans votre fonction : le bon déroulement des opérations bancaires, de la comptabilité fournisseurs, de la comptabilité clients, etc. ; vous effectuez vous-même les écritures comptables si nécessaire ;
• Vous gérez la clôture, la préparation et l'exécution complètes des clôtures trimestrielles et annuelles ;
• Vous établissez les comptes annuels conformément à la réglementation en vigueur applicable aux ASBL ;
• Vous gérez les audits : vous êtes l'interlocuteur central pour les auditeurs externes, vous leur fournissez les pièces justificatives demandées, etc. ;
• Vous rédigez des rapports internes et externes et effectuez des analyses financières;
• Vous gérez le système ERP ;
• Vous gérez les subventions : vous veillez à ce que les subventions soient correctement comptabilisées (précision comptable et réconciliation) ;
• Vous travaillez en collaboration étroite avec les autres services, et contribuez activement au soutien et partage de connnaissance ;
• Vous faites les réconciliations : le suivi rigoureux des comptes de bilan et le traitement correct des comptes de régularisation ;
• Vous gérez les investissements et les immobilisations (y compris les amortissements) ;
• Vous participez à l'élaboration des budgets.
   

Jouw profiel

Votre profil :

• Vous êtes titulaire d'un bachelier en comptabilité ou en économie avec une spécialisation en comptabilité ;
• Vous avez 5 à 10 ans d'expérience en comptabilité générale ;
• Vous avez de l'expérience avec des logiciels de comptabilité ou des systèmes ERP ;
• Vous avez une solide connaissance d'Excel ;
• Vous avez une mentalité « hands on » et pouvez résoudre les problèmes de manière indépendante ;
• Vous avez l'esprit de collaboration mais êtes également autonome ;
• Vous êtes flexible et proactif ;
• Vous êtes un·e excellent·e communicateur·trice et vous avez le sens des relations ;
• Vous avez une connaissance du néerlandais et du français ; la connaissance de l'anglais est un atout ;
• Vous êtes résistant.e au stress et pouvez respecter les délais ;
• Vous habitez en Belgique ;
• Vous partagez les valeurs d'Oxfam.

Vous doutez d'entrer dans le cadre ? Vous n'êtes pas certain·e d'être la bonne personne mais le poste vous intéresse ? Tentez votre chance : Oxfam est ancrée dans des valeurs fortes et nous nous assumons comme mouvement féministe, charpenté par des principes féministes. Nous sommes donc ouverts à tous les talents, toutes les différences; la diversité de nos équipes fait grandir chaque jour notre impact. Les candidat·e·s sont donc uniquement sélectionné·e·s sur la base de leurs motivations, qualités et compétences. Chacun·e peut recevoir, sur demande, un feedback détaillé sur sa candidature.

Diploma

• Bachelor

Taalvaardigheden

• Nederlands (vereist)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Frans (vereist)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Engels (troef)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

Voordelen van de betrekking

Oxfam vous propose :

• Un contrat à temps plein (38h) avec possibilité d'un 4/5eme, à durée indéterminée;
• Un salaire mensuel brut aligné sur le secteur des ONG, à savoir entre 2.895,25 € et  4.820,32 € pour 30 ans d'ancienneté ;
• De nombreux avantages extra-légaux : prise en charge des frais de transport en commun, 13ème mois, chèque-repas, assurance-groupe, congés extra-légaux, horaires flexibles, télétravail structurel jusqu'à 50%, soutien appuyé à la formation...
• L'opportunité de travailler pour une ONG leader dans le domaine de la coopération au développement et de jouer un rôle dans les changements majeurs et inspirants. Vous faites partie d'une équipe motivée et passionnée, qui se sent impliquée par sa mission ;
• Un environnement de travail « safe », bienveillant et inclusif. Oxfam s'engage à protéger et à promouvoir le bien-être de tout être humain et attend de tous les membres du personnel et des volontaires qu'ils partagent cet engagement via des valeurs communes et un code de conduite (plus d'infos: https://www.oxfam.be) ;
• Un plan de formation ;
• Un travail stimulant et passionnant dans une organisation qui apporte une grande attention à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée ;
• Le lieu de travail est situé à Gand/Bruxelles.

Extra informatie

Êtes-vous la personne que nous recherchons ?

Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation avant le 10 juillet 2026.

Notre procédure de recrutement comporte

• un screening des candidatures reçues dans les délais,
• deux entretiens;
• une prise de références auprès des employeurs des cinq dernières années.

Tou·te·s les candidat·e·s recevront une réponse.

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