Recruiter / Inhouse Consultant M/V/X

Beschrijving van het bedrijf

Start People zet iedereen in beweging. Door dagelijks meer dan 10.000 uitzendmedewerkers aan het werk te zetten, zorgen wij ervoor dat ook onze klanten vooruitgaan. Die drive heeft van ons de nummer 2 in de Belgische uitzendmarkt gemaakt, met meer dan 100 kantoren verspreid in heel het land. Wij streven er ook naar dat alle talenten zich bij ons kunnen ontplooien, ongeacht hun afkomst, geslacht of levensstijl. Wij staan dus open voor talenten uit de kansengroepen.
Als Start People-collega sta je dus nooit stil. En dat voelt goed. Je wordt immers voortdurend gestimuleerd om je potentieel ten volle te ontwikkelen. Je staat niet aan de zijlijn, maar werkt actief mee aan steeds betere oplossingen. Door je snelle service zorg je er mee voor dat Start People zijn sector steeds voor is. Dat alles in een respectvolle, open en enthousiaste werkomgeving. En reken maar dat ook wij de funfactor niet uit het oog verliezen!

Beschrijving van de functie

Ben jij een echte people person met een neus voor talent? Krijg je energie van rekruteren, plannen, klantcontact én een gevarieerde werkdag? Dan ben jij misschien de collega die wij zoeken!

In deze functie combineer je recruitment, administratie en klantenbeheer. Je start met de ondersteuning van een inhouse klant en groeit vervolgens door naar de ondersteuning van meerdere klanten binnen de logistieke sector. Een uitdagende functie waarin geen enkele dag hetzelfde is.
 

Jouw taken:

• De personeelsbehoeften van klanten analyseren en hier proactief op inspelen.
• Kandidaten zoeken via verschillende rekruteringskanalen.
• Kandidaten screenen op ervaring, motivatie en competenties.
• Het volledige rekruteringsproces begeleiden, van eerste contact tot opstart.
• Zorgen voor een correcte administratieve opvolging van alle dossiers.
• Opstellen en beheren van personeelsplanningen en flexibel inspelen op last-minute wijzigingen.
• Fungeren als vast aanspreekpunt voor zowel klanten als medewerkers.
• Organiseren van infosessies en regelmatig aanwezig zijn op de werkvloer bij klanten.
• Dagelijks veel telefonisch contact onderhouden met kandidaten, medewerkers en klanten.
• Vlot schakelen tussen telefoons, mails, administratie en dringende aanvragen.

Jouw profiel

• Je uitvalsbasis bevindt zich in Machelen, maar je bent flexibel om je te verplaatsen naar verschillende klantenlocaties.
• Je spreekt vlot Nederlands en Frans.
• Je bent communicatief sterk en legt gemakkelijk contact met mensen.
• Je werkt nauwkeurig en houdt ervan om dossiers correct af te werken.
• Je bent stressbestendig en weet prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving.
• Je bent klantgericht, oplossingsgericht en neemt graag verantwoordelijkheid.
• Je houdt van afwisseling en krijgt energie van een omgeving waarin geen enkele dag hetzelfde is.
• Ervaring binnen recruitment, HR of de uitzendsector is een plus, maar motivatie en leergierigheid zijn minstens even belangrijk.

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Engels (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama