Service Technieker Industriële Poorten M/V/X
Referentie 5936230 | Gecreëerd op 26 augustus 2026
Terug naar de lijst
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Beroepengroep : Industrie (precisiemechanica, instelling gereedschapswerktuigen, herstelling machines) / Onderhoud machines
Beschrijving van de functie
Ben jij een technische problem-solver die graag zelfstandig werkt ? Voor onze klant zijn wij op zoek naar een Service Technieker die verantwoordelijk is voor het onderhoud, de herstellingen en het oplossen van storingen aan industriële poorten.
Wat ga je doen?
- Je analyseert technische storingen en zorgt voor een snelle en efficiënte oplossing.
- Je voert onderhouds- en herstellingswerken uit bij klanten
- Je stelt offertes en technische rapporten op
- Je beheert de voorraad van onderdelen en materialen in je servicewagen.
- Je staat klanten professioneel te woord en geeft technisch advies waar nodig.
Jouw profiel
- Je beschikt over een technisch diploma (Elektriciteit, Elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring).
- Je hebt minstens 3 jaar relevante ervaring als industrieel elektricien of service technieker.
- Je bent klantgericht, zelfstandig en oplossingsgericht.
- Je bent bereid deel te nemen aan een permanentiesysteem.
- Werken op hoogte schrikt je niet af.
- Je beschikt over attesten zoals VCA VOL, BA4, BA5, heftruck en schaarlift, of bent bereid deze te behalen.
Taalvaardigheden
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
ACTIEF
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |