Aller au contenu principal

Medewerker organisatiebeheersing, monitoring & coördinatie aankopen (B4 - B5) M/V/X

Referentie 5898008 | Gecreëerd op 13 juli 2026

Terug naar de lijst
  • Plaats : 1780 - Wemmel
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Bepaalde duur
  • Beroepengroep : Beheer van ondernemingen en diensten / Beheer van projecten
  • Aantal jaren ervaring : Minstens 4 jaar ervaring

Beschrijving van de functie

Achter een goed werkende gemeente schuilt een organisatie die haar processen op orde heeft. In deze functie werk je mee aan organisatiebeheersing, procesverbetering en de opvolging van aankoopprocedures.

Je brengt structuur, bewaakt de voortgang van projecten en ondersteunt collega's bij het realiseren van een efficiënte en kwaliteitsvolle dienstverlening.

Je bent iemand die graag analyseert, overzicht bewaart en verbeteringen in gang zet. Dankzij jouw projectmatige aanpak help je de organisatie elke dag een stap vooruit.

Wat ga je doen?

Je werkt organisatiebreed en ondersteunt projecten die bijdragen aan een efficiënte en kwaliteitsvolle werking.

Concreet:

  • Je ondersteunt de uitbouw van het organisatiebeheersingssysteem en volgt de acties hieruit op.
  • Je ontwikkelt en bewaakt indicatoren en rapporteringen.
  • Je coördineert organisatiebrede verbeterprojecten.
  • Je ondersteunt diensten bij procesoptimalisatie.
  • Je coördineert en bewaakt organisatiebrede aankopen.
  • Je zorgt voor een correcte planning en opvolging van dossiers.
  • Je brengt verschillende diensten samen en stimuleert samenwerking.

Taalvaardigheden

  • Frans (troef)

    • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
    • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
    • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
    • Spreken : Onafhankelijk - (B1)
  • Nederlands (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

Bij de gemeente Wemmel kom je terecht in een omgeving waar je impact kan hebben en initiatief kan nemen.

Je mag rekenen op:

  • Een contract van bepaalde duur met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden (met optie vast na 2 jaar).
  • Maaltijdcheques, ecocheques en lokale handelaarsbonnen.
  • Minimum 30 dagen verlof + 1 extra dag per 5 jaar anciënniteit (max. 5 extra dagen).
  • Ruimte voor initiatief en professionele groei.
  • Een collegiale werkomgeving waar samenwerking centraal staat.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
GEMEENTE WEMMEL
Contactpersoon
Carine Van Campenhout
Presentatiewijze
zich rechtstreeks aanbieden
Adres
DR H FOLLETLAAN, 28
1780 Wemmel