Hulpzorgkundige - RECRUT 536 - niv. D M/V/X

Beschrijving van het bedrijf

Het departement van de Residentie `Les Tilleuls' is een woonplaats voor ouderen met permanente of tijdelijke accommodatie.

De Residentie `Les Tilleuls' is een toegankelijke, betaalbare, rustgevende woonplaats die openstaat voor de buurt. De bewoners worden er ondergebracht en begeleid in overeenstemming met hun keuze en met aandacht voor hun waardigheid en welzijn.

De instelling biedt zorg, structuren, technologieën en professionele diensten die zijn aangepast aan het profiel van elke bewoner.

Ze draagt bij aan het aanpakken van de uitdagingen van de vergrijzing in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Ze verwelkomt iedereen zonder discriminatie en biedt hen aangepaste sociale begeleiding.

Beschrijving van de functie

De zorgdienst zorgt voor de medische en paramedische begeleiding van de bewoners. Hij waakt over hun welzijn, dient behandelingen toe, coördineert de zorg met de artsen, ondersteunt de zelfstandigheid, voorkomt leeftijdsgebonden complicaties en bevordert een waardige en veilige levenskwaliteit in het dagelijks leven.

Ik zorg voor de bewoners in het kader van hun dagelijkse bezigheden. 

Ik assisteer het verplegend personeel, onder hun toezicht, bij de zorg, voorlichting en logistiek, in het kader van de activiteiten die door de verpleegkundige worden gecoördineerd binnen een gestructureerd team, met het oog op het waarborgen van het fysieke en psychologische welzijn van de bewoner.

• Ik verleen basiszorg en waarborg de kwaliteit daarvan volgens het zorgplan van de bewoner in het kader van de dagelijkse levensverrichtingen 
• Ik assisteer verpleegkundigen bij het verlenen van zorg aan de bewoners
• Ik help bij het verplaatsen van de bewoners, bij de maaltijden, enz.
• Ik begeleid de bewoner bij het innemen van voedsel en vloeistoffen volgens het individuele zorgplan
• Ik houd de gezondheidstoestand van de bewoner in de gaten en breng dit onder de aandacht van het verplegend personeel
• Ik voer administratieve en logistieke taken uit die verband houden met de zorg
• Ik werk samen met het multidisciplinaire team
• Ik draag bij aan de psychosociale ondersteuning van de bewoner
• Ik creëer een aangename omgeving voor de bewoner
• Ik informeer en begeleid de bewoner

Jouw profiel

• Vereist diploma : alleen sollicitaties van personen die in het bezit zijn van het diploma van zorgassistent + 150 uur met een Visa-nummer van de FOD Volksgezondheid worden in aanmerking genomen
• Beschikken over een perfecte beheersing van één van de twee regionale talen (NL/FR) en een goede kennis van de andere regionale taal;

Gedragsvaardigheden

• Zelfontplooiing 
• Resultaatgericht zijn 
• Samenwerken
• Professioneel en integer werken
• Georganiseerd zijn, autonoom zijn;
• Geduld, diplomatie, gevoel voor onthaal, empathie 

Technische en praktische vaardigheden: 

• Kennis van de rechten van de patiënt (BS 26/9/2002) 
• Kennis van de instructies, protocollen et reglementeringen specifiek voor de functie;
• Het herinneren van de bewoners en hun gewoontes; 
• Beheersing van de informatica-programma's, bekwaamheid om software i.v.m. zorg te kunnen gebruiken.

Diploma

• Lager middelbaar

Taalvaardigheden

• Frans (vereist)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Nederlands (vereist)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

• Minimum 24 jaarlijkse verlofdagen + minimum 7 extralegale verlofdagen + 7 compenserende verlofdagen voor het zomerrooster (Fulltime en afhankelijk van de ingangsdatum
• Maaltijdcheques van 8 euro
• Hospitalisatieverzekering
• Automatische baremieke verhogingen 
• Eindejaarspremie en tweetaligheidspremie (indien Selor certificaat)
• 2e pensioenpijler
• Lidmaatschap van een gemeenschappelijke sociale dienst
• Kortingen in de Iris Zuid-ziekenhuizen (IZZ) en bepaalde winkels
• Minimum 5 dagen bijscholing tijdens de werkuren en mogelijkheid om beroepsopleidingen te volgen 
• Gratis MIVB-abonnement en volledige vergoeding van de kosten van openbaar vervoer, voetgangers en fietsen voor woon-werkverkeer
• Gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer

Extra informatie

Gelieve uw CV en uw motiveringsbrief vóór 12/08/2026 te sturen naar het volgend adres : 

Job1@cpasstgilles.brussels met in het onderwerp vermelding van onze referentie "RECRUT 536" aub.

Enkel de kandidaturen die deze instructies respecteren zullen in aanmerking genomen worden.

Enkel de weerhouden kandidaturen zullen gecontacteerd worden. 

Het OCMW wil de diversiteit in de samenleving weerspiegelen. Daarom promoten we inclusie door iedereen de kans te geven zijn potentieel te tonen. Als u specifieke behoeften of vereisten hebt door een handicap, leermoeilijkheden of ziekte, laat het ons dan weten zodat we samen de mogelijkheden voor redelijke aanpassingen kunnen analyseren om uw deelname aan het rekruteringsproces te vergemakkelijken.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama